Јелена Марковић
ИЗАЗОВИ ПРИМЕНЕ НОРМАТИВНО-ПРАВНИХ АКАТА У ОБЛАСТИ ПОЛИТИКЕ БЕЗБЕДНОСТИ И ЗДРАВЉА НА РАДУ
Компаније преко имплементације и примене одредби стратегија, закона, директива и других прописа, али и међународних стандарда рада, обезбеђују својим запосленима заштиту на раду, те осигуравају стабилност свог пословања. Анaлизом законске регулативе, научно-стучне литературе и резултата емпиријског истраживања, дошло се до сазнања да се теоријски приступ и законски оквир у одређеној мери разликују од праксе. Свест о потреби имплементације и примене јавних социјалних политика државе и друштва у области рада мора се градити код свих актера овог процеса. Политика безбедности и здравља на радном месту обавезује привредна друштва да континуираним улагањем у унапређење безбедности и здравља на раду управљају смањењем броја повреда на раду. Резултати анализа показују да је потребно подизање нивоа свести о примени мера за безбедан и здрав рад у редовима запослених на градилиштима, због тога што је годинама уназад најизраженији степен повреда на раду и професионалних обољења у овој привредној грани. Закључци гравитирају ка потреби свобухватне ревизије закона и прописа усмерених на усаглашавање са стањем у пракси.
